神奈川スバル株式会社は、すべての求職者の人格と尊厳を尊重し、安心して参加できる公正な採用活動に取り組みます。ハラスメントや差別的な言動を許さず、相談者のプライバシーを保護するとともに、相談を理由として採用選考上不利益に取り扱うことはありません。

当社への就職活動の中で、万が一、当社従業員から受けたハラスメントなどの不適切な行為について、ご申告やご相談がございましたら、以下窓口までご連絡ください。

相談先:recruit.safetynet@kanagawa.subaru.co.jp

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